路外安全工作总结优秀5篇

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一份全面的工作总结能够让我们更清晰地认识到自己的成长与挑战所在,要想让工作总结更具影响力,可以在总结中加入对大家贡献的感谢,丫丫文章网小编今天就为您带来了路外安全工作总结优秀5篇,相信一定会对你有所帮助。

路外安全工作总结优秀5篇

路外安全工作总结篇1

时光匆匆过,一个学期结束了,回顾这学期的工作,我们始终把安全工作放在班级工作的首位。在这一学期里,我们班针对本班幼儿的实际情况出发,制定了安全计划,并因地制宜,有计划地对幼儿进行安全,看着孩子们每天高高兴兴地来到幼儿园,又快快乐乐地离开教室,家长们满意的表情,我们感到非常欣慰。现将一学期的工作总结如下:

一、为幼儿提供轻松愉快的安全环境。

幼儿园是幼儿每天生活、学习的环境,为了确保幼儿能够生活在一个健康安全的环境中,我们在开学初就对教室的每个角落进行了全面检查,彻底排除不安全因素:平时用不到的插座的地方尽量用玩具柜、床铺挡住,以免幼儿用手触摸,发生危险;把平时常用的插头、插座告知幼儿,并提醒幼儿不玩它们;把平时常用的'尖锐的钉子等物,摆放在幼儿够不到的地方;对教室里物品的摆放,我们都会先考虑到是否安全,做到科学合理地摆放,为幼儿创设了一个温馨安全的生活学习环境。

二、把安全融入幼儿的日常生活中,动之以情,晓之以理。

我们面对的是一群三岁多些的孩子,年龄小,控制力差,安全意识差,对他们讲大道理有时也不能理解,于是,我们就通过幼儿在实际生活中碰到的、见到的、听到的,并通过各种途径搜集一些有关安全方面的信息、图片资料等,让孩子们观察讨论,谈谈自己的看法,讨论并总结应当注意些什么。幼儿每天都要把小椅子搬上几回,开学初,好多小朋友总会把小椅子倒过来或是顶在头上搬,这样搬椅子很容易把小椅子撞到别的小朋友身上,或是撞到桌上墙上,发生危险,于是,我们就教会孩子正确的搬法,学期将近结束,班上的孩子基本上能正确搬椅子,不会再撞倒别的小朋友了。午餐时,有的孩子不知不觉会把匙羹咬在嘴里,我们在提醒幼儿不把匙羹咬在嘴里玩的同时,教会孩子正确拿匙羹的方法,做到:不咬、不挥、不敲,确保午餐安全。孩子在生活中,经常会碰上突如其来的事情,除了保证幼儿稳定的情绪外,我们还即时教会孩子紧急处理事情的办法,杜绝安全隐患。

三、家园沟通,确保幼儿园外安全。

本学期,我们利用家长园地、家园联系册、通过家访、电访等形式,与家长联系,及时提醒家长确保幼儿在家时、外出时的安全。我们还对每一位幼儿的来园、离园接送家长进行登记并核实,确保幼儿接送安全。

安全工作是一项长期而艰巨的工作,我们将时刻谨记!努力为幼儿提供健康安全的环境,确保每位幼儿健康快乐地成长。

路外安全工作总结篇2

学校安全问题一直是我校最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务,面临当前学校安全不容乐观的形势下,在上级领导的指导下,结合我校安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以"安全防范重于泰山"为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护正常的教学秩序,根据局对关安全工作指示,我校认真学习了文件精神,对自查工作进行了部署,按通知要求逐项进行了自查,现将自查情况汇报

一、制度建设

1、学校成立了以校长为组长,德育主任为副组长,校委会成员及班主任为成员的安全工作领导组。由副组长负责处理日常业务,做到分工明确,责任到人。

2、学校和教师签定《安全工作责任书》,和学生家长签定《家校安全工作责任书》,明确学校、学生、家长的各自安全责任。

3、为确保学校安全工作万无一失,制定了"学生一日安全常规"把学校校长,班主任确定为校、班安全工作第一责任人,分管安全工作的德育主任确定为安全工作直接责任人。

4、各种规章制度健全。学校建立了安全检查周汇报制度,安全责任追究制度,上放学行走规则,防火制度,安全保卫制度,节假日值班制度,安全用电制度,师生请假制度,劳动安全制度,课间管理制度等。此外,每月召开1次专题会议,学校每周周会,值周领导讲本周工作要点的第一点就是学校安全工作,让全体教师明确"安全第一"的工作原则,做到警钟长鸣,常抓不懈。

二、主要措施

1、加强警惕性,提高思想认识,在心里把安全放在第一位。五月四日上午9点,召开了所有保安、值班教师会议,再次阐明安全重要性及紧迫性,阐明事故的突发性及可预防性。要求在学生上学、放学时段,保安、值班教师必须在校门口迎接、护送,遇到突发情况,全力应对。

2、进一步明确职责任务,对值班人员分区域、分时段加强管理,重点部位,重点管理,决不疏漏任何一个角落。

3、学校2名保安和夜间值班的2名教师轮流昼夜在校园内及周边地区巡逻,加强周边环境整治工作,发现情况立即汇报,及时整改。在警卫室安装警卫灯,为保安人员添置警棍,加强了保卫措施。

4、利用升旗仪式、班会课、校园广播、板报等工具对学生进行安全,并向学生印发安全宣传资料,加强自我保护能力的,做到人人讲安全、事事讲安全,让安全深入人心。

5、进行一次全方位的安全隐患排查,从根源上查起,杜绝一切隐患。

6、加强外来人员入校的管理,实行登记跟踪制度,严防非正常人员入校或在校门口逗留。

7.加强校内师生监控、管理及工作,无特殊情况,任何人不准随意出校门。

8.做好应急预案,加强自救自护知识,增加敏感性,把一切可能发生的事故力争在第一时间内消灭。

路外安全工作总结篇3

根据《市食品药品监督管理局关于印发中央补助地方公共卫生服务专项实施方案的通知》等文件精神,结合《市区市场和质量监督管理局区安全用药月活动方案》,我局开展了的安全用药月宣传活动,现将开展宣传活动工作情况总结如下:

一、加强组织领导,制定宣传方案

局领导高度重视宣传工作,将其作为一项关系群众切身利益的大事来抓,成立了“市区市场和质量监督管理局开展安全用药月宣传专项行动工作领导小组”(以下简称:领导小组)。在领导小组的组织领导下,制定了《市区市场和质量监督管理局区安全用药月活动方案》,组织领导机构的成立和宣传方案的制定,为开展这次宣传工作奠定了坚实的基础。

二、突出工作重点,狠抓工作落实

(一)、组建宣传联络员队伍

按照上级要求,组建了宣传联络员队伍,加入国家总局宣传联络员系统按时完成上级布置的`任务。领导小组研究决定,由周贤进、罗彦加入国家总局宣传联络员系。

(二)、音像资料展播

在区电视台播放科普视频(公益广告)总时长20分钟,户外宣传栏各个6个乡镇各1个,城区3个,宣传栏共计9个,制作、展示了展板11块。

(三)、开展科普宣传大讲堂活动

两个社区、城区建立了科普宣传站(家)3个,在6个乡镇、2个养老院、1个汽车站、吉星乡中心小学完成了科普大讲堂10场。

(四)、推广食事药闻科普app。

局通过电视、宣传栏、展板、大大讲堂积极宣传推广国家总局开发的食事药闻科普app,下载人数200余人,活跃使用人数20多人。

三、存在的问题及下一步工作打算

部分药品经营单位工作人员认为一般不会出现药品安全问题,没有将安全用药当成一件关系群众切身利益的大事来抓,责任意识薄弱。

在下一步工作中,将进一步加强宣传作用,增强部分药品经营单位工作人员的安全用药意识,营造药品安全良好氛围。

路外安全工作总结篇4

幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。密切结合幼儿生活进行安全、营养和保健将于,提高幼儿的自我保护意识和能力。这些都一再地说明并强调了幼儿园安全工作的重要性与日常性。我班在园领导的关心支持下,坚持预防为主、防治结合、加强的原则,结合每天的安全重点对幼儿进行安全,在增强幼儿自我防护意识的同时锻炼了幼儿自我保护能力。 我们班在开展安全活动方面总结如下:

1、每日安全检查,防范未然。每天早晨,我们三位老师对活动室内的环境和玩具材料进行安全检查,防止安全事故的发生。而在进行户外活动前,更是注意检查户外活动器械的牢固性与安全性,确保幼儿各项活动的安全。

2、树立安全标志,警示幼儿。在活动室的周围、楼梯过道、盥洗室都贴上必要的安全警示标志,提醒幼儿在这些地方活动时应该注意的安全事项。

3、课堂时间经常讲一些安全常识让幼儿更进一步发现、探索,从而培养自我保护意识。

4、发现幼儿异常,及时处理。平时的各个环节中,我们注意观察幼儿的异常行为,及时发现幼儿的异常情况,及时处理,防范安全事故与未然。

5、妥善管理药品,以防意外。遇到幼儿生病带药入园时,我们及时与家长做好药品的交接,并妥善保管好药品,记清幼儿的药名、剂量、用法等。服药时,核对药名、剂量、用法,并督促幼儿吃完,做好交接班记录。班里的消毒药品,能放到幼儿够不到的地方,不让幼儿接触有毒药品和盛放有毒物品的容器,以免发生意外。同时,也幼儿不乱吃药品,不乱动有毒物品。

6、坚持每天安全。除了课本里面的安全知识,生活中发生的安全事故。随时发生随时。让幼儿更直观的了解安全知识。

7、安全宣传,家园配合。我们充分利用安全电访、家访等多种形式,达成家园共识,加大安全的宣传力度。

8、把好入离园关,防止走失、。 每天下午离园时候是孩子最散漫老师又不好组织的时候,此时能组织好幼儿安静的'集体活动。不认识的人一律不接,先问清情况或者是与孩子父母取得联系确认无误后再放人,防止幼儿走失和拐骗幼儿现象发生。

9、离园做好检查,以防疏漏。我们在离园时,会认真检查班内各处,如:水、电、门、窗、风扇(空调),注意关水、关闭电源等,并将晚接的孩子和值班老师做好交接,交代其幼儿情况。

10 、对于社会出现的各种流行性疾病。(如:手足口)我们将定期为幼儿做身体检查,出现异常及时治疗,马上隔离,防止感染。

安全,是落实在时时处处的,这样才能尽最大的可能保证幼儿、教师的人身安全,幼儿园的财产安全,才是最有现实意义的。

路外安全工作总结篇5

20xx年的安全生产工作圆满的画上了句号,按照集团公司对非煤单位工作调研的通知要求,现将热电分公司20xx年来的工作情况及20xx年安全生产工作打谱会不如下:

一、20xx年安全生产工作回顾

(一)工作目标

杜绝各类事故,实现“三无两杜绝”和全年安全生产,全面完成年度经营指标。10月份已经完成销售收入1444.7万元、利润-108.1万元(主要是库存煤出在10月结算);四季度完成销售收入5500万元、利润1200万元。

(二)认真抓好了几项重点工作。

1、抓好锅炉燃烧调整,节能降本,实现效益最大化;

2、抓好锅炉大修工作及现场的安全运行;

3、抓好冬季供暖工作;

4、抓好背压机改造的相关技术工作及招标前的准备工作;

5、做好新公司成立后的各项制度衔接及内部职能改造;

(三)工作措施

1、安全管理方面

(1)坚持周检、突出专项检查确保设备完好

按照 “五查无反”文件要求,热电分公司积极组织开展隐患排查治理专项行动,强化安全防范措施,除每周日由分管生产的副经理牵头,各车间主任及安检站安检员组成的各专业组进行检查雷打不动外,插空再组织进行了一系列专项大检查,包括锅炉检测仪表及锅炉重要附件专项检查、汽轮机辅机及分气缸专项检查、起重机械专项检查、安全用具专项检查、厂内机动车专项检查、氧气乙炔瓶专项检查、全厂消防安全检查、全厂安全用电专项检查。通过检查共检查问题2672条,其中隐患57条;罚款3580元。其中对全厂安全带检查34条,不合格4条,合格3条,检查问题全部写出了检查问题通知单书面通知到了各车间,各车间主任已全部签字确认,经过安监站人员复查,问题已经整改完毕。

(2)、狠抓了现场施工安全管理,确保各项检修安全顺利完工

每次检修热电分公司责成安监站对施工措施、工作票、的签字把关,施工现场的安全措施落实进行核实、盯靠,工程验收等确保了各项检修工作的施工安全顺利完工。

(3)、抓好锅炉大修工作,为冬季供暖打下良好基础。

为保障冬季供暖,10月份热电分公司对4#、3#锅炉分别进行大修工作。

(4)、做好冬季供暖工作。

各车间要提前排订好冬季供暖检修计划,对设备进行全面检修。汽机车间对换热首站设备要逐一进行拆检,对去年供暖过程中出现的设备障碍进行重点检查,对主管路保温不全的要进行修补。

(5)、深化落实各项管理制度,确保安全生产。

①、根据秋、冬季节气候特点,搞好安全生产。②、进一步加强安全管理措施的落实,做好隐患排查和设备管理,杜绝设备事故发生。

根据季节变换,有针对性的进行各项安全检查和隐患排查,落实好防止电气火灾的安全措施及计划。每周一次的安全大检查要列入冬季防寒、防冻、防火、防小动物等“冬季四防”安全检查。进一步加强设备巡检,提高检修质量,确保设备运行台时率。建立健全厂、车间、班组个人三级巡检工作网,使巡检管理工作规范化、标准化。

③、加强管理人员值班、跟班及机关非生产岗位人员绩效考核、联责包挂等制度的.落实。

各车间部室相关管理人员要明确责任,理顺“责、权、利”三者的关系,确保责任体系落实到位,并严格按照行业标准、法律法规及现场规程开展工作。以安全为着力点,以内部市场管理和目标考核为抓手,层层落实安全生产管理责任。加强管理人员跟班作用的发挥及走动式管理等制度的落实,做到排查不留死角、整治不留隐患,切实把安全生产责任落实到现场。

2、生产管理方面

(1)、倒排任务指标,层层分解,确保全年指标顺利完成

年初一上手,按照东升实业发展有限公司要求,热电分公司召集相关车间部室进行了研究和安排,按照指标结合生产实际情况,把指标分解到车间、班组、岗位,形成一级保一级。对锅炉产气量、燃煤量、吨汽标煤耗、发电量、脱硫、脱硝剂使用量等进行详细预算,将预算指标下达到相关车间,每天进行分析和考核,完不成当天指标的要及时查找

原因。对经济运行指标每天进行分析,每旬召开运行分析会,以旬保月,以月保季,以季保年。同时大力压缩材料费用,10月份以及四季度,材料费投入较同期下降15%,较9月份下降20%,尽量消耗库存材料,非生产急需的材料一律不再新做计划。

(2)、抓好煤质管理与燃烧调整,节本降耗,努力提高经营质量。 热电分公司最大的成本就是燃煤成本。为了做好节本降耗这篇文章,必须加强锅炉的燃烧调整,保证运行工况和参数正常,确保整个机组的经济安全。为此成立燃烧调整小组,由厂长郑汝琳任组长,李凯、张玉亮、孙志强任副组长,成员包括锅炉车间管理人员、锅炉车间班长、安全生产部相关成员、输煤车间管理人员、化水车间管理人员。各成员按照各自职责分工严格落实。

(3)、抓好新建工程的验收工作和背压机组改造相关技术工作及招标前的准备工作

盯紧济南市技术监督局锅检所和集团公司质监站,做好新建锅炉的验收工作和背压机组改造相关技术工作及招标前的准备工作。

(4)、做好新公司成立后的各项制度衔接及内部职能改造。

按照集团公司及埠村园区的发展规划,新成立山东新升实业发展有限责任公司,电厂作为新升实业发展有限责任公司的二级单位,成立山东新升实业发展有限责任公司济南热电分公司。新公司成立后一是抓好电力业务许可证、供暖许可证以及电力调度协议等变更工作。二是抓好新公司成立后各项制度的衔接工作及内部职能改造。新公司成立后,发电、对外供汽、供暖的运行方式没有发生变化,电厂原来相关的安全生

产规章制度由安全生产部进行修订和完善延续执行。新公司成立后,相关管理人员要充分认清新公司成立后为我们带来的契机,转变职能由原来的“要我干”变为“我要干”,打破存在的“干多干少一个样”的思想,充分发挥好个人的职能,为新公司贡献自己的力量。

(四)今年的工作创新落实情况

⑴在去年对3#炉进行自动燃烧调整,提高锅炉整体热效率,获得集团公司环保节能处的高度认可基础上,4#炉上继续推广应用。

⑵循环水余热回收项目(二期)重新启动。

⑶依托丰富的运行经验和技术优势,接收外单位专业人员培训,技术输出。为岭子电厂锅炉、汽机、电气专业的培训共28人,这既是对电厂管理的认可,也为我们技术输出探索创造了条件,奠定了基础,同时也可为东升公司创收增效。

⑷电磁高频水处理技术在4#机的应用,通过4#机凝汽器运行数据及化水人员检测,该技术在防垢、除垢方面效果明显,年节约化学药剂费用40万元,每年可增加发电600万度,增加销售收入270万元,年可节水36万吨。

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